LA MAISON LARIMAR

L’espace Coaching
des Managers et des Parents

bonhomme avec coeur formé par une foule bienveillance managériale parentale coaching la maison larimar

MANAGEMENT ET ÉDUCATION

Un socle commun
de transformations positives

LEADERSHIP & PARENTALITÉ

Des valeurs communes pour construire de solides fondations

enfants rêveurs en astronautes sur une échelle parentalité coaching la maison larimar
L'EXEMPLARITÉ

Facilite les apprentissages, favorise l’initiative et le droit à l’erreur

Mains empilées l'une sur l'autre - coopération coaching la maison larimar
LA COOPÉRATION

Donne du sens, accroît le sentiment d’appartenance et les compétences

Mains tenant pousse d'arbre bienveillance coaching la maison larimar
LA BIENVEILLANCE

Ecoute les besoins, accorde de l’attention et cultive la confiance

tasse de cafe creme coeur FAQ coaching la maison larimar
LA RECONNAISSANCE

Valide les acquis, récompense la progression, développe l’estime de soi et de l’autre

Main tenant une pièce de puzzle et assemblant les pièces - exigeance coaching la maison larimar
L'EXIGENCE

Garantit le sentiment de sécurité et de justice, le respect du cadre, des règles et des personnes

La Maison Larimar développe
vos talents de Manager ou de Parent !

QUE VOUS SOYEZ
MANAGERS, PARENTS OU LES DEUX À LA FOIS

Les clés de
La Maison Larimar

01

Communiquer selon des modèles de relations bienveillantes et performantes.

02

Agir en pleine conscience pour faire les bons choix dans toutes les situations.

03

Répondre à vos besoins pour répondre aux besoins de votre équipe ou de votre famille.

04

Ressentir légitimité et confiance dans votre rôle quelques soient les contraintes.

05

Développer des compétences agiles auprès de vos collaborateurs ou de vos enfants.

Les piliers de
La Maison Larimar

Donner du sens à ce que vous vivez pour devenir acteur de votre changement. Expérimenter des outils efficaces et des solutions rapides à mettre en place.

Vous êtres une personne unique dans un contexte unique. Vos valeurs et vos croyances sont prises en considération pour que la confiance soit le pilier d’un accompagnement sur-mesure.

Faire que chaque étape de votre développement soit un plaisir dans la découverte.

Identifier les intentions positives derrière les comportements afin de déterminer les besoins de chacun.

Votre objectif devient une mission à accomplir !